Skip to content

Union de syndicats CGT insertion probation

Qui nous sommes
CONTACTS
Mobilité & Avancement
Guide de l’agent
Egalité femmes – hommes
ENAP
Boîte à outil du militant
LA CGT IP DANS LA PRESSE & LES MEDIAS
ELECTIONS PROFESSIONNELLES
- Résultats des élections professionnelles 2022
- Résultats Elections Professionnelles 2018
Mentions légales

Étiquette : SoutienMylène

SPIP 37/41 et 45 SOLIDARITE AVEC MYLENE CAMARADE ET COLLEGUE CPIP

23 novembre 2016 delfabsar Communiqué local

Déclaration liminaire unitaire : CT SPIP du 23 novembre 2016 : Relevé de conclusions et soutien à Mylène !

23 novembre 2016 delfabsar Instances nationales de dialogue social

Déclaration liminaire CGT au CTM du 21/11/2016 : La CGT exige l’arrêt immédiat des poursuites disciplinaires concernant Mylène

21 novembre 2016 delfabsar Instances nationales de dialogue social

Lettre ouverte unitaire au Garde des Sceaux : défense des libertés syndicales, soutien à Mylène

21 novembre 2016 delfabsar A la une, CGT Fonction publique

LE FONCTIONNAIRE SERVITEUR ET LE SYNDICALISTE MUSELÉ PAS QUESTION POUR L’UGFF-CGT !

19 novembre 2016 delfabsar CGT Fonction publique

SOUTIEN A MYLENE PALISSE ET DEFENSE DE NOS LIBERTES FONDAMENTALES

19 novembre 2016 delfabsar Communiqué local

SPIP du Tarn Albi SOUTIEN POUR MYLENE

19 novembre 2016 delfabsar Communiqué local

CGT SPIP 43 : Soutien à Mylène : la DAP au tapis vert !

17 novembre 2016 delfabsar Communiqué local

CGT SPIP 94 SOLIDARITE AVEC MYLENE / ATTEINTES A LA LIBERTE D’EXPRESSION ET AUX LIBERTES SYNDICALES

17 novembre 2016 delfabsar Communiqué local

CGT SPIP 60/02/27 : NOUS NE NOUS TAIRONS PAS ! SOUTIEN A MYLENE

17 novembre 2016 delfabsar Communiqué local

Navigation des articles

«Previous Posts 1 2 3 4 5 6 Next Posts»

Search for:

Suite à la tentative de censure dont a été l'objet la CGT IP par la suspension de son site, un avocat spécialisé a été consulté. Celui ci, comme le droit en la matière de liberté d'expression syndicale, nous ont conforté.es dans notre bon droit à re-publier nos communications qui avaient fait l'objet d'un signalement abusif. Ceux ci sont donc à nouveau accessibles en une comme au sein des communiqués locaux ! La CGT IP ne renoncera jamais à dénoncer et à porter la voix des victimes de violences sexistes et sexuelles !!

Les risques de l’évaluation

Catégories

A la une
Boîte à outils
CGT & société
CGT Fonction publique
Communiqué local
Communiqué national
Communiqués mobilisation 2022
Contacts utiles // Outils et fiches pratiques en cas de violences ou discriminations
Egalité au sein de la société
Egalité femmes – hommes
Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes
flash info
Instances nationales de dialogue social
Lutte contre les violences sexistes et sexuelles
Mobilité / Avancement
Non classé

La fonction Publique du 21eme siècle : pdf et vidéo revendicative

Syndicalisation : la CGT c’est vous!

La CGT et les grilles des agents de Cat C

La CGT IP sur les réseaux sociaux

Tweets by CgtSpip Suivre @facebook.com/cgtspip

Egalité professionnelle

Confédération CGT

Pas de « déficit caché » dans le rapport de la Cour des comptes sur les retraites 21 février 2025 Eva Emeyriat
En Allemagne, des élections décisives pour le secteur industriel 21 février 2025 Adèle Cailleteau
« Les pouvoirs publics n’investissent pas suffisamment dans les infrastructures » 21 février 2025 Adèle Cailleteau
« Un syndicalisme sérieux, c’est déjà de l’antifascisme » : entretien avec Paul, militant CGT, victime de l’attaque néo-nazie du 16 février 20 février 2025 Olivia Beaussier
Acquérir des droits, parce que le travail n’a pas de saison 18 février 2025 Houda Benallal

UFSE

Étiquettes

boycott budget CAP CGT EPI 59/62 conditions de travail covid19 CPIP CSA CSA LOCAL CSA SPIP CTI CT SPIP dialogue social DL DPIP déclaration liminaire effectifs ENAP filière sociale fonction publique intersyndicale lettre ouverte libertés syndicales management maltraitant mobilisation mobilisation2016 mobilisation 2019 mobilité organigrammes organisation de service préaffectation radicalisation retraites revalorisation RH RIFSEEP risques psycho sociaux RPS Réforme Fonction publique sous effectif soutien SoutienMylène SPIP travail social télétravail

WordPress Theme: zeeDynamic by ThemeZee.

Nous utilisons des cookies pour vous garantir la meilleure expérience sur notre site web. Si vous continuez à utiliser ce site, nous supposerons que vous en êtes satisfait.OK Non

Vous pouvez révoquer votre consentement à tout moment en utilisant le bouton « Révoquer le consentement ».Révoquer le consentement