POUR L’EGALITE DANS LA FONCTION PUBLIQUE

POUR UNE FONCTION PUBLIQUE AU SERVICE DE L’EGALITE

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10 % POUR LES SALAIRES : POUR « UN SALAIRE ÉGAL POUR UN TRAVAIL DE VALEUR ÉGALE »

10 % POUR LES EMPLOIS : UN DOUBLE ENJEU D’ÉGALITÉ

10 % DE TEMPS DE FORMATION : POUR L’ÉGALITÉ ET LA LUTTE CONTRE LES VIOLENCES SEXISTES ET SEXUELLES

10 % DE TEMPS DE TRAVAIL EN MOINS : EN AVANT LES 32 HEURES !